Det tycker Lars J Eriksson, ledarskribent på LaholmsTidning.
"En god arbetsmiljö är givetvis viktigt. Men hur högt bör kraven ställas? Är det rimligt att en liten hotellrörelse skall tvingas att ha hissar, något som leder till stora investeringskostnader."
"Arbetsmiljöregler är viktiga, men de måste också vägas mot andra intressen, även mot ett hotells överlevnadsförmåga."
Bakgrunden till Erikssons inlägg är att AV överlägger att förlägga ett hotell i Trelleborg med förbud bl.a. då det saknas varuhiss och personalen därför måste bära råvaror och linne uppför trappor (Skånskan 30 aug).
Detta ärende komplicerades ytterligare av att det är två olika företag som driver och äger hotellet. Dessa företag var inte överens om hur kostnaden för varuhissen skulle fördelas. Nu löstes frågan då fastigheten såldes och det beslutades att en varuhiss skulle installeras (Skånskan 3 sep). Hotellet räddat!
Nej, arbetsmiljökraven kan inte ställas för högt. Kraven är tillför att skydda människor från skador och ohälsa i arbetetslivet. Att kompromissa med människors hälsa på grund av ekonomiska övervägande är aldrig rätt. Men arbetsmiljökrav kan vara felaktiga, så de måste kunna diskuteras och omvärderas.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar